Für unseren Standort in Berlin suchen wir ab sofort einen Team Leiter Business Development & Lead Generation (m/w/d), der einen Teil unseres BD & Lead Generation Teams führt und aktiv weiterentwickelt. In dieser Rolle übernimmst du die fachliche und organisatorische Verantwortung für ein Team von bis zu 8–10 Business Development Managern, die potenzielle Kund:innen identifizieren, telefonisch ansprechen und qualifizierte Termine für unseren Außendienst buchen. Du arbeitest eng mit den bestehenden Team Leads sowie dem Head of Business Development & Lead Generation zusammen und trägst maßgeblich dazu bei, Performance, Teamkultur und Akquiseprozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln.
#FP-Kampagne-M
Team Lead Business Development / Lead Generation (m/w/d)
Berlin
Vollzeit
Festanstellung
Über die Position
Deine Aufgaben
- Teamführung & Entwicklung: Du leitest, motivierst und entwickelst dein Team durch regelmäßiges Coaching, Feedbackgespräche und strukturierte Performance Reviews. Du begleitest neue Mitarbeitende im Onboarding und förderst individuelle Stärken.
- Performance Management: Du stellst sicher, dass individuelle und Team-Ziele – insbesondere bei Kontaktquoten, Terminierungsraten und Qualität der gebuchten Termine – erreicht und idealerweise übertroffen werden. Dabei analysierst du KPIs, erkennst Potenziale und leitest gezielte Maßnahmen ab.
- Prozessoptimierung: Du entwickelst bestehende Akquise- und Terminierungsprozesse weiter, implementierst Best Practices und sorgst für effiziente, skalierbare Strukturen im Arbeitsalltag deines Teams.
- Strategie & Umsetzung: In enger Abstimmung mit dem Head of Business Development & Lead Generation setzt du Outreach-Strategien operativ um und bringst eigene Impulse für nachhaltiges Wachstum ein.
- Teamkultur & Motivation: Du förderst eine leistungsorientierte, positive und kollaborative Teamkultur, in der Transparenz, Eigenverantwortung und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich sind.
- Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit dem Außendienst, Marketing und Operations zusammen, um eine hohe Terminqualität und eine reibungslose Übergabe an den Vertrieb sicherzustellen.
- Reporting: Du reportest regelmäßig an den Head of Business Development & Lead Generation und schaffst Transparenz über Ergebnisse, Entwicklungen und Optimierungspotenziale.
Dein Profil
- Du bringst Erfahrung in der Teamleitung im Vertriebsumfeld mit – idealerweise in der Kaltakquise, im Telefonvertrieb oder in der Lead Generation.
- Du verstehst es, Performance aktiv zu steuern und Teams zu motivieren, ambitionierte Ziele zu erreichen.
- Du arbeitest datengetrieben und kannst KPIs analysieren sowie konkrete Maßnahmen ableiten.
- Du bist kommunikationsstark, kannst klar delegieren und gibst konstruktives Feedback.
- Du handelst strukturiert, lösungsorientiert und behältst auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick.
- Du bringst eine Hands-on-Mentalität mit und gehst als Vorbild voran.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung, Englisch ist ein Plus.
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- Reisen für Top-Performer, weil Erfolge gefeiert werden sollten
- Regelmäßige Team-Events, Offsites und Feiern, die den Namen verdient haben
About us
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